1.Оформляет авансовые отчеты, приходно-расходные документы. 2.Ведет расчеты с поставщиками и покупателями. 3.Проводит сверки расчетов с поставщиками. 4.Взаимодействует с работниками по учету товарно-материальных ценностей. 5.Начисление и выплата заработной платы 6.Осуществлять анализ и контроль табелей учета рабочего времени. 7.Контролировать правильность оформления листов о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на отсутствие работника на работе, подготавливает их к счетной обработки, а также для составления установленной бухгалтерской отчетности. 8. Производить начисления по оплате, отпусков, заработной платы, а также начисления премий, доплат и других выплат материального стимулирования работникам предприятия. 9. Осуществлять контроль за расходованием фонда оплаты труда. 10.Сдача отчетности, пенсионный фонд, налоговая, статистика 11.Участвует в проведении инвентаризаций. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.