Работа на крупном развивающемся предприятии; официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, достойная заработная плата; расширенный соц. пакет (ДМС, ежегодный льготный билет на все рейсы авиакомпании); для иногородних кандидатов предоставление проживание в профилактории; обучение, повышение квалификации и возможность карьерного роста; корпоративные мероприятия (праздники в формате активного отдыха на горнолыжных базах, туристические слеты, концертные мероприятия, детские праздники для сотрудников с детьми); спортивные секции (бассейн, волейбол, футбол, хоккей, фитнес-клуб на корпоративных условиях) и соревнования (по футболу, настольному теннису, боулингу и др.); компенсация детского сада.