Главный специалист отдела по пожарной безопасности

12828364   ·   12 августа 2025, 19:17   ·   56 просмотров

Вакансия ЦЗН

ДЕПАРТАМЕНТ ГЗПБ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Тюмень   –   на карте

Заработная плата

26 374 — 32 235 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Проводит мониторинг и анализ действующего законодательства Российской Федерации, Тюменской области, в области пожарной безопасности; принимает участие в разработке, правовом сопровождении проектов нормативных правовых и ненормативных правовых актов Правительства Тюменской области, Губернатора Тюменской области, регулирующих сферу деятельности Департамента в области пожарной безопасности по поручению начальника отдела; проводит правовую экспертизу проектов нормативных правовых и ненормативных правовых актов Правительства Тюменской области, Губернатора Тюменской области, регулирующих сферу деятельности Департамента в области пожарной безопасности; рассматривает обращения граждан, письма юридических лиц по вопросам, входящим в компетенцию Департамента; участвует в разработке писем информационного характера, проектов приказов, иных документов входящим в компетенцию отдела и тд.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

В настоящий момент конкурс не объявлен

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1197232012394/40cda0a7-7f4a-11ef-8155-d549be31d974


Автомеханик

137 000 – 192 000 руб.

Тюмень

Слесарь-ремонтник нефтепромыслового оборудования

110 000 – 143 000 руб.

Тюмень

Работник по исследованию скважин

125 000 – 204 000 руб.

Тюмень

Главный специалист отдела организации службы и подготовки

46 200 – 51 700 руб.

Тюмень

Главный ветеринарный врач

60 000 – 65 000 руб.

Тюмень

Электрик

договорная

Тюмень

Слесарь-сборщик металлоконструкций

договорная

Тюмень

Мастер строительно-ремонтного участка

70 000 руб.

Тюмень

Слесарь по ремонту оборудования

60 000 – 90 000 руб.

Тюмень

Инженер-проектировщик АСУТП

от 100 000 руб.

Тюмень




* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!